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La importancia de la participación en ferias de empleo

Publicado en 2 noviembre, 2016
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La vida da muchas vueltas y las vueltas dan mucha vida. Hubo un tiempo en que no hacía falta tener una carrera para tener un trabajo, el tiempo en que a mitad de la carrera te ofrecían un trabajo y abandonabas la carrera, el tiempo en que en último año de carrera te llamaban para

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El futuro en los Recursos Humanos: la gestión del talento

La gestión del talento y los Recursos Humanos evolucionan de manera rápida para ofrecer, de la mano con la psicología organizacional, alta competitividad y productividad a las empresas y mayor motivación para los empleados. En este sentido, pasamos de una vertiente más operativa en la que los trabajadores de Recursos Humanos se dedicaban sobre todo a

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Mujeres en el sector STEM

El sector STEM hace referencia al acrónimo de las disciplinas académicas de la ciencia, tecnología, ingeniería y matemáticas. La medicina también se integra dentro de STEM. El término, en ocasiones, es erróneamente usado por los estudiantes al referirse a sus competencias en ciencias y desarrollo tecnológico. Un estudio realizado este año por LinkedIn ha revelado interesantes

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Las habilidades profesionales del empleado que viene: el trabajador del futuro

Desde hace algún tiempo, se habla de la venidera cuarta revolución industrial, que traerá para aproximadamente el año 2020 nuevos medios de transporte, inteligencia artificial, aprendizaje a través de máquinas, materiales avanzados, adelantos en biotecnología, etc. Todo ello, obviamente, cambiará mucho el mundo del trabajo y serán necesarias nuevas habilidades profesionales. Algunas de las vigentes

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El departamento de recursos humanos, ¿dentro o fuera de la empresa?

Es bastante común que algunas empresas prefieran incorporar a su lista de colaboradores externos, a las consultorías de recursos humanos. En casos extremos, contratan servicios de gestión externalizada a través de un software que cubre la gran mayoría de las funciones propias de un departamento de recursos humanos. Es habitual por tanto, que en vez

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