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Sindicatos más representativos

Publicado en 30 agosto, 2012
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La consideración de sindicato más representativo se puede adquirir de diversos modos que ahora explicamos. Un sindicato es más representativo cuando el 10% o más de los delegados de personal o del comité de empresa pertenecen a un sindicato determinado. También se considera a un sindicato como representativo cuando el 15% de los delegados de personal o miembros del comité de empresa pertenecen a sus siglas. Por último tiene la consideración de sindicato representativo cuando tiene 1.500 cargos sindicales en empresas de un determinado territorio.

 
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Representantes unitarios de los trabajadores

Publicado en 31 julio, 2012

Con el sistema de relaciones laborales vigente en España nos encontramos con tres categorías de representantes sindicales. Los representantes unitarios, representantes sindicales y por último los representantes de seguridad y salud laboral. Dentro de los representantes unitarios nos encontramos con los delegados de personal y los comités de empresa.

 
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Derechos de representación de los trabajadores

El ordenamiento jurídico laboral permite que los trabajadores participen en la buena marcha de la empresa mediante diversos órganos en ellas constituidos. Los más destacados son la figura del delegado de personal y el comité de empresa. En éste último también se encuentran representados los empresarios. La elección de los delegados de personal se lleva

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